Valoriste H/F ORANGE 6181

04/02/2025

Référence: 6181

Lieu du poste: Orange

Type de contrat: CDI

Grand Delta Habitat:

GRAND DELTA HABITAT est un acteur majeur de l’habitat social (650 collaborateurs, 245 millions de CA, 40 000 logements) aux métiers complémentaires : aménageur, bailleur, constructeur et gestionnaire de copropriétés. Sa mission est de proposer des solutions-logement adaptées à tous dans la région PACA et ses départements limitrophes. GRAND DELTA HABITAT est une coopérative à taille humaine favorisant l'innovation, le travail collaboratif, l'expression des idées, des temps de convivialité autour d'événements sportifs, culturels et sociaux propices au développement de chacun et au fondement de l'esprit d'entreprise.

Votre Mission:

Dans le cadre du développement de l’offre de service de recyclerie sur le territoire Nord Vaucluse, deux postes de valoristes sont à pourvoir au sein du Pôle Habitat pour collecter et valoriser les objets de réemploi. Postes basés à Orange.

Votre Profil:

Vous justifiez d’une expérience dans la manutention d’objets mobiliers, d’encombrants ou dans une activité de réemploi ou de déménagement. Vous possédez de bonnes aptitudes physiques, le sens de la relation client, un goût pour la polyvalence et une appétence pour les enjeux écologiques et sociaux.

Compétences techniques attendues : Aptitudes manuelles, capacité à utiliser de l’outillage, à respecter des procédures et des consignes de sécurité, aptitudes et résistance physique pour le port de charges, capacité à accueillir et conseiller des clients et connaissance de base des outils bureautiques.

Qualités : Sens de l’organisation, goût du terrain, qualités relationnelles, bonne présentation et expression orale, autonomie, polyvalence, adaptabilité, sens du travail en équipe et en transversalité, rigueur de gestion seront autant d’atouts pour assurer un service de qualité à la clientèle.

Permis B et véhicule exigé, déplacement et mobilité sur le secteur Nord Vaucluse, disponibilité pour travailler le samedi.

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous vous proposons:

  • Une rémunération attractive (13 ème mois, prime de vacances, intéressement, prime ancienneté)
  • Des avantages sociaux (tickets restaurant, mutuelle prise en charge jusqu'à 100% par l'employeur, CET, plan d'épargne entreprise et retraite, CSE, prime carburant)
  • Un aménagement du temps de travail qui permet de conjuguer vie privée et vie professionnelle (20 RTT par an, 3 jours de congé employeur, la possibilité de faire du télétravail, des aides pour la garde d’enfants ou aux aidants, une aide au rapprochement domicile-travail, …
  • L’opportunité d’évoluer au sein de la coopérative et d’acquérir/perfectionner vos compétences, grâce à une politique de formation volontariste
  • Des outils de travail performants : Outils numériques, téléphone mobile avec forfait, véhicule de service & parking - selon les besoins du poste